Bien qu'une majorité des PME industrielles du Québec aient enregistré une augmentation de leur chiffre d'affaires au cours des deux dernières années, la progression manufacturière pourrait être ralentie par le manque de main d'oeuvre.
L'article de Jean-Philippe Décarie "Une pénurie qui mène à la stagnation" paru dans LaPresse+ de ce matin présente les statistiques quant à la proportion de postes à pourvoir dans les entreprises manufacturières:
- 10% dans les entreprises comptant entre 100 et 500 employés
- 21% dans les entreprises de 10 à 20 employés
D'après un sondage annuel de l'organisme Sous-traitance industrielle Québec (STIQ) réalisé auprès de 500 de 2700 PMES comptant entre 10 à 500 employés, 75% des PME disent souffrir de l'absence de relève. Cela empêche les manufacturiers de développer de nouveaux marchés et met à risque leur compétitivité future.
"Ils n’ont pas assez d’employés pour accepter de nouveaux contrats, alors qu’ils en ont déjà plein les bras pour venir à bout des commandes de leurs clients actuels.
Ils décident donc de privilégier leurs clients les plus importants. Il s’agit pour eux d’un choix stratégique. Fini le développement des affaires, occupons-nous de livrer ce qui est déjà prévu à ceux qui nous assurent le plus d’ouvrage."
SOURCE: La Presse+ "Une pénurie qui mène à la stagnation" dans l'édition du vendredi 10 mai 2019
